Kip of het ei: Instagram
Wat is er eerst; meer volgers op je instagramaccount of meer brugklassers die zich inschrijven? Lees meer in mijn artikelen op LinkedIn.
Gelukkig hebben we de foto’s nog?
Vele klassen gaan op reis. Ervaringen voor het leven. ‘Gelukkig hebben we de foto’s nog.’ ?Alleen mag je ze vaak niet gebruiken. Mijn eerste artikel in een reeks over de AVG en wat wél te doen op jouw school op … Lees verder
Klas als veilige plek voor onveilige meningen
Femke Halsema in de Kohnstammlezing over de klas als minimaatschappij. In die minimaatschappij kun je leren vreedzaam met elkaar van mening te verschillen, mededogen met elkaar te ontwikkelen en ruimte aan elkaar te geven. In de klas kun je leren … Lees verder
Leerlingwerving groep 8? Wees er op tijd bij!
De Open Dagen en de aanmeldingen voor schooljaar 2019-2020 zijn voorbij. Dus iedereen denkt dat het weer even gedaan is. Pas in september wordt een PR groepje gevormd. Daar komen de vragen. Wat is ons verhaal, hoe krijgen we de juiste uitstraling? In … Lees verder
Hoe kies je de school die bij je past? Deel 2: het basisschooldecanaat
28 uur onder water met 9 teams voor de Eduhackathon. Mijn groepje ging aan de slag met de vraag: Hoe kiest een leerling van groep 8 het beste een school die bij hem past? Katja van … Lees verder
Hoe kies je de school die bij je past? Deel 1: keuzestress
Ik draaide me om en zei ‘volgens mij kom ik je nu voor de derde keer tegen‘. We liepen elkaar net voorbij, zij een moeder op een informatiemarkt en ik een mystery guest om te kijken hoe een bepaalde school … Lees verder
Daag jezelf uit; vernieuw het onderwijs op 22/23 maart
22 en 23 maart komt de EduHackathon naar Nijmegen. Leerlingen, leraren en andere professionals, ouders, ondernemers, developers en designers uit de regio gaan aan de slag met onderwijsvraagstukken -challenges- die door deelnemers zelf zijn ingebracht. Op zaterdagavond 23 maart zullen de … Lees verder
De verwarde man
Een 31-jarige Syriër stak afgelopen weekend drie willekeurige mensen neer. Hij was volkomen kalm. Meteen denk je aan iets van terreur. Overheid en politie spreken van ‘een verwarde’ man. Op de Dam schreeuwde een man vlak voor de dodenherdenking. Hij … Lees verder
Stop met pitchen!
Als ik het woord pitchen hoor, dan krijg ik direct jeuk. Als je googlet dan krijg je soms wel tien richtlijnen waaraan het moet voldoen. Je kunt het nooit goed doen, want pas als je iedereen voor 100% hebt geïnspireerd, … Lees verder
spinnING
In de krant van vandaag kwam ik volgens mij een mooi staaltje van spinning tegen, door de ING . Spinning kun je omschrijven als manipulatieve technieken om het nieuwsbeeld te beïnvloeden. Een voorloper van het echt fake news, zeg maar. … Lees verder
Die Dotan toch …..
De Nederlandse sing-and-songwriter Dotan heeft met nepaccounts mooie nepverhalen van fans in de wereld gebracht om zijn imago positief te beïnvloeden (bron: Volkskrant). Trollengate wordt het al genoemd. Hij dacht natuurlijk; fake news, als Rusland het kan, kan ik het ook. … Lees verder
Bij Amnesty draait het echt om mensen!
Ik ben de goede doelen van ons gezin aan het stopzetten. We steunden veel de afgelopen jaren, en hebben nu besloten om ieder gezinslid 1 goed doel te laten kiezen. Ik heb dus een rijtje van dingen die ik stop … Lees verder
Terug naar de Ambachtschool?
Ik snap dat wel; jouw kind liever niet naar het vmbo. Want wie wil er horen bij de verliezers? Altijd wordt het vmbo neergezet als verdrietig broertje van de opleidingen die ‘hoger’ zijn. En waar mavo altijd het zielige broertje … Lees verder
Geloof me
Storytelling is van alle tijden. Het ligt in de mens gebakken dat we verhalen vertellen en ze het liefst nog even aandikken en spannender maken. Ik hoef Halbe Zijlstra in deze context waarschijnlijk niet te noemen. Een organisatie schept dagelijks … Lees verder
Relevant positioneren
Een bedrijf kan niet meer zonder een maatschappelijk relevante positionering; als mensen merken dat je van betekenis bent voor de samenleving dan verhoogt dat de betrokkenheid, zowel van klanten als van de medewerkers. Maar hoe doe je dat nou? Gewoon … Lees verder
Werknemer is tevreden én zoekend
Interessante uitkomsten van onderzoek door ADP, de Gelderlander schreef erover afgelopen donderdag 30 november. Als een werknemer zo gelukkig is, waarom zou hij/zij dan naar een andere baan gaan zoeken? Omdat tevredenheid omschreven wordt als ‘de hoge mate van sociale … Lees verder
Jeugd is gelukkig, maar moe
Jeugd is gelukkig, maar moe, kopte de Gelderlander vandaag. Het CBS bracht vandaag een jeugdmonitor uit. Jongeren zijn blij met vrienden, werk en gezondheid. Ze geven echter ook vaker aan dat ze snel, hard en veel moeten werken. Het aantal gevallen van … Lees verder
Voor de verandering
Afgelopen donderdag was ik bij de lancering van het blad Voor de verandering van Quinter. Hans van Driel, universiteit Tilburg, sprak over de netwerkmaatschappij en wat die kan betekenen voor onze toekomst. Ook was er een praatje over Artificial Intelligence … Lees verder
Liever ontevreden?
Interessant artikel op ManagementSite; liever ontevreden dan tevreden medewerkers. En het is natuurlijk waar. Als je ‘tevredenheid’ ziet als een soort comfortzone waarin al je behoeftes worden vervuld. Quote uit het artikel: Tevreden medewerkers doen hun werk zonder morren en … Lees verder
Week van de Werkstress
Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is er duidelijk over: werkstress is beroepsziekte nummer 1 in Nederland. Meer dan een miljoen mensen loopt jaarlijks het risico op een burn-out en andere werkgerelateerde psychische klachten. Om daar aandacht voor te vragen … Lees verder
Arbeidsvreugde
Medewerkerstevredenheid. Het is een sleets begrip geworden. Dat komt omdat men vaak met vragenlijsten een inventarisatie doet en de uitkomsten dan in een rapportage bij management komt. ‘Ik ben benieuwd wat ze ermee gaan doen‘, is een veel gehoorde kreet. … Lees verder